Новият колективен договор на служителите в социалните заведения към Община Бургас бе разписан днес без възражения от двете страни по него. Съдържанието на документа е подготвено от зам.-кмета на община Бургас д-р Лорис Мануелян, директора на дирекция „Здравеопазване, социални дейности и спорт” д-р Ивайло Димитров, нач.-отдел „Социални дейности” Мая Казанджиева, Румяна Колева – председател на синдикална организация „Домашен социален патронаж” и Николай Димитров – председател на синдикална организация при дом „Коджакафалията”. Двамата синдикални лидери потвърдиха, че за първи път от много години КТД е подготвен в условията на ползотворен диалог и коректност при преговорите за отделни текстове в него.

Договорът урежда трудовите и осигурителните взаимоотношения между Община Бургас, представлявана от кмета Димитър Николов, и служителите в Домашен социален патронаж, ДСХ „Цвета и Ана Върбанови”, Защитено жилище /ЗЖ/ за хора в риск, ЗЖ за хора с умствена изостаналост, Център за социална рехабилитация на хора със зрителни увреждания, Обединено счетоводство за обслужване на социални заведения, ДДЛРГ „Коджакафалията”.
В новия КТД са договорени: размер на допълнителен платен годишен отпуск за работа при специфични условия на труд; регламент за получаване на допълнителни трудови възнаграждения към основната заплата. Предвидена е възможност за двукратно връчване на парична награда – за Деня на социалния работник и за Коледа.